招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：
1、负责本中心整体运营管理工作，组织制定本中心校区的年度经营计划，组织实施公司下达的各项决议；
2、制定本中心工作计划，及时、准确提交各项工作报告、报表；
3、做好市场定位、市场调研与市场开拓，了解竞争对手，扩大影响力，提高市场占有率；
4、健全并完善本中心校区内部管理机构设置；负责本中心团队日常管理及建设，包括任务分配、日常招聘、激励政策制定等；
5、对校区事物进行日常管理，处理校区日常发生的各种突发紧急事件；
6、监控执行集团下达的各项管理规章制度，拟定本中心日常具体的管理规章制度。
任职要求：
1、3年以上公司管理、运营工作经验，或2年以上教育培训机构同岗位工作经验，IT教育培训行业工作者优先；
2、有较强的责任心和结果导向意识。
3、具有企业营销管理知识、熟悉职业培训业务流程及运作模式。
4、具有较强的综合管理能力、工作协调能力、市场拓展能力和敏锐的市场洞察力。
5、热爱教育事业，具有先进的教育教学理念、较强的创新意识和实践能力。
福利待遇：
1、薪酬水平高于同行业。
2、缴纳五险一金：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金。
3、股权激励：能力、业绩优秀者可优先入股。
4、广阔的职业晋升通道，有价值就有位置。
5、全国百强互联网企业，实力雄厚。
6、各种节日福利，只有你想不到。
7、国家规定的各类假期。
8、上下班班车，员工食堂（十余条线路，基本覆盖郑州市）。
9、一流的办公环境：自建新风系统、室内羽毛球场、淋浴室、健身房、书吧、咖啡吧、员工休息室、娱乐室等。
10、不定期组织体育类、文艺类、聚餐类等集体活动及公益性活动。
……
员工福利不断扩展中，员工的满意是企业的荣誉。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
