招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
一、岗位职责： 1．中层管理职位，负责公司内的主要目标和计划，制定、指导或协助总经理执行相关的政策和制度；
2、负责公司的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训；
3、综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息；及时更新市场信息的收集，汇总、整理；产品资料更新、标书制作； 4、统筹规划，协调各业务部门的关系，为各部门解决具体问题； 5、提高内部管理，应用检查、指导和培训等方式，加强部门间的沟通联系； 6、负责公司会议筹备安排，做好会议记录整理，做好文档和合同的拟定归档。 7、总经理商务随行，参与客户维护接待、会议、媒体等活动，提升公司认知度及品牌形象，熟知商务礼仪。 8、负责外事接待工作，协助总经理组织策划公司的各项重大活动，管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 9、负责处理总经理临时交办的其他工作。
二、任职资格：
1、企业管理、工商管理等相关专业大专以上学历（条件优秀者可放宽学历）；
2、五年以上相关工作经验，年龄30-35岁；
3、熟悉现代化企业的系统化运作和管理，熟悉企业行政管理知识，熟悉公司法律事务处理程序，熟悉公文写作；
4、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力、素养；
5、稳重、责任心强，具有优秀的分析问题、解决问题能力，及良好的外联、公关能力。 6、有电力行业从业经验者优先考虑。
三、薪资待遇： 五险一金，年终奖，交通补贴，餐补。
四、上班时间： 双休，早8：30~晚5：30
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
