到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1.负责客户方员工的人事管理工作：包含劳动合同签订、档案管理、社会保险及住房公积金缴纳及待遇申领、员工关系处理、等人事服务；2.负责客户、员工投诉及突发事件的应对处理，保持与客户、员工及相关机构的及时有效沟通，同时按要求及时上报处理情况；3.负责按公司相关客服流程提交相关报告及报表。岗位要求：1.专业不限，人力资源、法学、会计学专业优先;2.熟练使用office办公软件及相关邮件操作，尤其是针对Word、Excel、PowerPoint的使用；3.积极热情、良好的服务意识，具备较强的人际沟通能力与团队合作精神。
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