招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、负责人力资源各项制度在部门的落地执行(包括但不限于入离职手续办理);2、负责招聘实施,监控招聘过程,并对招聘效果进行评估;3、与部门业务保持紧密联系,熟悉业务特点,掌握人员动态,执行部门人才盘点;4、主动与管理层、员工互动,多形式有效沟通,确保内部信息的有效传递,并逐步建立良性的内部沟通机制;5、协助贯彻企业文化,政策、流程在业务部门的执行。岗位要求:1、全日制大专以上学历,3年以上相关经验,地产行业从业背景者优先;2、熟悉各类招聘渠道和招聘流程,掌握较好的面试技巧3、良好的协调沟通及工作推动力,成就动机强、学习能力强、自我驱动力强。4、善于深入业务,了解业务体系及人员动态;5、较强的适应能力,能快速融入团队并展开工作。
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