招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
职位概要:依据校区经营目标,通过对本校区市场、咨询、教学、就业等业务流程的全面管理,实现招生、收入、利润、成本等关键经营业绩指标。职位职责:1. 主持校区的经营管理工作;2.组织制定校区的年度经营计划,经公司高层批准后负责组织实施;3.健全并完善校区内部管理机构设置;4.召集主持办公会议,监督、督促和协调各部门的工作进展;7.签署日常行政、业务文件;8.处理校区内重大突发事件;9.监控执行公司下达的各项管理规章制度,拟定校区日常的具体规章制度;10.团队日常管理及建设,包括任务分配、招聘、激励等;11.公司战略客户的接待、洽谈、促成意向合作及其他中心的业务交流、支持与协助等工作。任职要求:1.3年以上K12工作经验,2年以上团队管理经验;2. 具有企业营销管理知识、熟悉职业培训业务流程及运作模式;3.具有较强的综合管理能力和工作协调能力;4.擅长组织、带领团队成员团结、努力工作,优秀的执行力、领导力;5.热爱公司,具有德、勤、能、诚的品格。
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