招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位主要职责： 一.行政方面工作 1、负责办公用品的管理，完成统计，包括办公用品采购、发放、使用登记。非常规用品的申购：部门申请-经理审批-物品采购-财务报销 2、办公设备、公共设施、的日常管理和维护；负责根据维修要求安排人员维修、对维修质量监督、确认。 3、每月缴纳办公区域水电费。（按比例算好各部门费用填支出凭单） 4、核对每月员工病事假、每月员工考勤。 5、突发事件处理；日常安全工作、保密工作；行政日常事务处理；上级交办事务等。 6、优先完成领导交办各类事务，最终将完成结果向领导汇报。
二.人事方面工作 1、做好联络沟通工作，及时向领导反映情况、反馈信息；综合协调各部门的工作；检查和督办有关工作，协助处理日常工作。 2、熟悉公司各规章制度及相关的劳动法知识以解答员工的疑问；
任职要求：1.大专及以上学历、行政管理、工商管理等相关专业；2.会使用word、Exceloffice办公软件，打字速度要求80字/分钟以上。3.普通话标准，性格开朗，沟通能力较强。4.能经常看书学习，不断自我提高业务水平。 喜欢管理工作，有一定的变通能力。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
