招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责1、根据各品牌各季的《新品配发单》，制订专柜货品的首批配发单；2、督促各品牌信息人员对各款产品进行时时跟踪，做好及时补货和调整；3、时时监控库存和销售信息，与品牌管理部人员做好及时沟通，做好促销策略；4、负责各品牌产品在各店的产品组合和差异化销售；5、负责周、月数据分析，保证货品数据的有效、准确、并准时做好相对应的跟踪分析；6、根据公司的退货要求和季节性退货审核专柜退货单并安排物流；7、及时配合品牌事业部下达的临时性工作。
任职资格1、企业管理、物流管理、经济管理相关专业大学本科及以上学历；2、三年以上相关工作经验，有服装、鞋帽、运动品牌等行业商品管理、电子商务等方面经验优先考虑；3、熟悉办公自动化设备，熟练操作Excel、ERP等相关软件；4、条理清晰，保密意识强，有一定的抗压能力；5、工作严谨、负责、对数据敏感，思维缜密。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
