招聘人数：8-10人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
工作职责： 1. 制定办事处各渠道任务完成计划、费用预算和控制计划等，确保投入与产出平衡，实现效益最大化；2、进行目标任务的分解和合理分配，并指导区域经理，确保完成销 售任务；
3. 领导开发新渠道，寻求区域销售增长机会，巩固现有市场；
4. 维护区域市场的秩序，通过各种渠道把握和分析市场动态，跟踪产品销量情况，对异常情况做出迅速反应，积极寻找解决对策，保证区域市场销售的平稳发展；
5. 定期走访重点客户，包括经销商、零售商及终端店面等，了解客户的各项信息和需求，传达公司新政策，建立稳健的客户关系；
6. 加强各渠道间的沟通协调工作，每月定期开展团队成员的业务沟通会议，协调管理各渠道间的关系，确保整体目标一致；
7. 负责办事处人员的招募，人员培训，合理分工，帮助提升下属人员的绩效水平；
8. 负责办事处人员的梯队建设工作，采取多样化的团队管理和激励方法，提高团队素质，保证团队的积极性和稳定性；
9. 根据实际情况对各项费用和物料进行控制和分配，监督费用及物料的合理使用，杜绝各种违规现象；
10. 与总部、大区保持密切沟通，及时、真实地反馈市场存在问题，并提出解决建议。
任职资格
1. 大专以上学历，市场营销、企业管理等相关专业;
2. 至少五年以上快速消费品行业从事销售推广、区域管理或者省级办事处管理经验，既往业绩优秀并有成功案例；
3. 熟悉日化行业，有过终端、流通等多渠道的操作经验；
4. 具备良好的活动策划与实施能力，良好的团队管理及客户开发能力，良好的谈判、沟通能力；
5. 能够适应外派。***，驻地为：北京、上海、广州、深圳、成都、武汉、合肥、长沙
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
