招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1.协助上级完善培训体系,并拟定相关培训计划;
2.组织协调安排各类人才发展培训项目的开展,并对培训效果进行追踪;
3.组织内部讲师体系搭建和内部课程开发,确保进度和质量;
4.践行企业文化活动并落地执行。
任职资格:
1.全日制大学本科以上学历;
2.25-30岁;
3.两年以上培训工作经验(有过大型企业培训工作经历优先);
4.性格开朗,具备良好的沟通表达能力;
5.能熟练运用各种办公软件。福利待遇:1、公司提供具有竞争力的薪金和高额奖励;2、公司为所有全职员工缴纳五险一金;3、工作一年起可享受年休假(7天);4、提供2小时超长午休时间;5、平等、活泼、友爱、高协作的职场风格;6、公司提供职业培训和职业发展、晋升平台。福利待遇:1、公司提供具有竞争力的薪金和高额奖励;2、公司为所有全职员工缴纳五险一金;3、工作一年起可享受年休假(7天);4、平等、活泼、友爱、高协作的职场风格;5、公司提供职业培训和职业发展、晋升平台。工作地址:武汉市洪山区广埠屯长江传媒大厦1508室(地铁2号线广埠屯站A口,往华师方向走200米)
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