招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1.负责所在区域渠道合作伙伴的开拓、发展、培养与支持;
2.负责渠道合作伙伴销售项目信息的报备并建立客户档案;
3.负责培训、支持、指导渠道合作伙伴开展项目的销售工作;
4.学习和掌握公司基本情况和软件产品,熟悉渠道政策、软件产品演示和解决方案的讲解。任职要求:1.大学专科以上学历,两年以上渠道相关工作经验;2.具有较强的学习能力、沟通表达能力、责任心强、有一定抗压能力;3.具备一定的公关和业务拓展能力;
4.具备一定的活动策划及组织能力;
5.熟悉IT相关领域,有软件代理商资源及系统集成商经验者优先。
【薪资福利】
1、薪资结构: 岗位工资 绩效工资 绩效奖金
2、调薪: 每年1-2次调薪机会
3、法定福利: 五险一金(养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金)
4、补充福利:
A、员工关怀类:节日礼金、生日贺礼、特殊员工慰问、高温补贴、中餐补贴、交通通讯补贴、员工集体活动(包括部门旅游、全员旅游、员工运动会、单身交友活动、亲子活动、各项体育俱乐部活动等)
B、身心保健类:年度体检/补充商业保险;
5、工作时间:
A、做五休二;
B、享受国家法定节假日休假(元旦、春节、清明、五一、十一、端午节、中秋节等);
C、带薪年休假;
【培训体系】
1、给每位员工提供完善系统的培训项目,包括新员工融入培训、产品知识培训、行业知识培训、网上培训、在职学习教育资助、职业指导等;
2、导师制度,实行一带一的方式, 帮助每位员工尽快提升专业知识和技能;【个人职业发展】
1、公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了职业发展规划:
A、专业路线:实施项目经理->高级实施项目经理->实施总监
B、管理路线:实施项目经理->行业经理->行业总监
2、透明,公正,公开的考核制度,让您的职业规划更加清晰。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。