技术经理

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 技术部经理的工作职责 1、坚决服从总经理的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向分管领导负责; 2、严格遵守公司规章制度，认真履行其工作职责; 3、负责制定公司技术管理制度。负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术情报管理制度， 组织、协调、督促有关部门建立和完善设备、质量、等管理标准及制度;4、负责制订和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定，合理编制技术文件，改进和规范工艺流程; 5、研究和摸索科学的流水作业规律，认真做好各类技术信息和资料收集、整理、分析、研究汇总、归档保管工作，为逐步实现公司现代化销售的目标，提供可靠的指导依据;6、负责制定严格的技术资料交接、保管工作制度;7、及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题，确保经营:工作的正常进行;8、负责编制公司技术开发计划，抓好技术管理人才培养，技术队伍的管理。有计划的推荐引进、培养专业技术人员，搞好业务培训和管理工作;9、组织技术成果及技术经济效益的评价工作;10、负责公司技术管理制度制订检查、监督、指导、考核专业管理工作上班时间：周一到周五 8点半-5点半 周六 9-4点