招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
酒店店长【工作内容】1、全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标；2、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支；3、负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质；4、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制；5、和公司、业主、物业等进行日常的沟通协调，确保信息畅通、有效；6、负责做好酒店与周边公共关系，塑造良好的内、外部形象；7、完成公司交办的其他工作。【任职资格】1、大专及以上学历，条件优秀者可放宽至中专；2、有酒店行业2年及以上的全面管理经验、部门经理3年及以上的管理经验，25-35岁，有连锁公寓或酒店经验者优先；3、具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力；4、原则性强，执行力较好；有良好的抗压能力，能出色完成公司下达的各项指标；5、认同企业文化核心价值观，有很强的服务意识、学习能力和工作责任心；
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