招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1.协助总经理做好必要的对外和对内的沟通、协调工作;2.正确行使职权;3.协助总经理监督、检查各部门的各项规章制度的执行情况;4.协助总经理考核有关管理人员的工作实绩和综合表现,向总经理提出晋升、留用或处分的相关意见;5.签发对内、对外的行政性文件;6.协助律师顾问做好有关法律方面的工作;7.组织安排总经理办公事宜和行政例会,主持本部门工作例会,做好会议记录,并检查各项决议、决定的执行情况;8.加强各部门建设,提高工作效率;9.完成总经理交办的日常业务及行政事务工作;岗位要求:1.年龄30-38岁,大专以上企业管理、工商管理、行政管理等相关专业;2.熟悉企业管理且有5年以上大型企业相关行业岗位工作经验者优先考虑;3.具有优秀的领导力、决策力、沟通力及很强的计划性、执行力、团队建设能力;4.具备较强的学习能力、抗压能力;
5.完成上级交办的其他工作事务。
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