合规经理

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：1、协助领导构建公司合规管理体系，制定、修订公司的合规准则和其他合规风险管理规章制度；2、负责各项具体合规检查方案的拟定，使合规工作顺利开展；3、违规事件的调查处理，起草违规处理决定；4、梳理公司内部流程，提出相关改进建议；5、审查公司内部管理制度、业务流规程，提供合规改进意见；6、组织各部门或分公司的合规培训等；7、跟踪法律法规、监管制定和行业自律规则的变动、发展，并根据其有关要求提出制定或者修改公司内部准则的建议；8、领导指派的其他相关工作。
任职要求：1、本科以上学历，法律、金融、财务等相关专业；2、3年以上知名企业金融审计相关业务从业经验；3、金融和法律专业功底扎实，具有较强的法律逻辑思维能力，能较好地分析、处理、应变及解决法律问题相关工作；4、具备较强写作能力、沟通协调能力、独立思考和处理问题的能力； 5、有良好的职业操守和团队合作精神，严谨细心，勤勉敬业，能承受较大工作压力。