网络营销经理

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：1、负责公司网络营销中心的整体正常有效运作。2、负责公司网络营销中心相关规定及制度的出台。3、维持网络营销中心良好的营销业绩。4、通过SEM数据监控、投放产出分析，搜索营销标杆案例研究，不断优化账户，提高ROI。5、SEO和SEM推广，关键词优化，负责论坛和点评的优化和管理，网站的数据分析、提高网站转化率，负责网站的收缩优化，善于分析各种推广效果数据，通过研究数据提高工作效率，改进营销方案，了解软文外链推广，拥有成功的推广经验者优先。6、组织营销中心依托各类网络渠道对公司产品进行不定期有效的活动推广，增加曝光率，吸引意向和潜在客户咨询。7、负责公司网络营销整体策划和推广，统计分析各项网络推广数据，制作网络运营相关数据报表定期向公司相关负责人汇报。8、对本部门进行网络营销相关培训工作。9、监控及监督下属的目标执行情况。10、顺利完成信息发布，订单评估，订单跟踪，售后服务等工作。11、完成上级领导交代的其它事宜。招聘要求：1、本科及以上学历，相关工作经验3年以上（经验丰富者可放宽至大专）2、具有相当扎实的网络营销基础知识及丰富的网络营销经验，熟练使用各种网络交流工具，善于网上沟通，熟悉网络交易平台3、熟悉各种推广技能对转化率的影响，诸如是否有效，成效的大小，预期产生成效所需要的投入等。4、精通SEO、SEM及各种自媒体推广工作，具有敏锐的思维和创新能力，较强的学习能力、拓展能力和协调能力，思维缜密细致，善于研究客户的搜索习惯和喜好，总结制定富有创意而更有效的网络推广方案，并能高效推动方案的执行5、熟练使用百度、360、搜狗等竞价推广系统，精通竞价排名搜索引擎优化等方式，对账户优化有丰富的经验，熟练运用公司品牌营销整合推广。6、带领团队成员高效开展工作，使每个成员富有激情的积极努力工作，具有优秀的团队协作能力7、有责任心、执行力强、服从安排；作为主管，工作态度与专业同样重要，能够承受工作压力8、年龄：25~38岁。