到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1.协助招聘主管完善招聘体系;2.根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划;3.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;4.进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;5.负责新员工入职引导,员工关怀。
任职要求:1、专科以上学历,能够熟练运用各类办公软件,具有一定的人力资源基础知识;2、接触过招聘工作,熟悉各类招聘渠道;3、主动性强,积极上进,工作认真、细心。
福利待遇:1、薪酬:固定薪酬 绩效奖金;2、培训:公司为每一位员工提供入职培训、在岗技能培训、公司付费课程免费学习机会;3、生活保障:入职购买六险一金,节假日礼物/礼金,员工家庭关怀礼物/礼金;4、团队活动:定期举行全员活动、部门活动、每月组织兴趣社团活动;5、单双休,每天7.5小时,弹性工作时间;周末双休;15~20天超长春节假、法定节假日、带薪年假、婚假/产假/陪产假等其他福利性假期。
联系人:何小姐 18344087603邮箱:heliqin01@sunlands.com
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。