招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
任职要求：1、掌握基本的文档管理知识，具有良好的文书处理能力；2、良好的沟通及理解能力，能正确理解领导意思；3、熟练运用常规的办公软件，如WORD\EXCLE\PPT；4、本科或以上学历，中文、秘书、法律及人力资源专业优先；5、同岗位2-3年工作经验，优秀应届毕业生具有良好的抗压能力同样可考虑；6、性格开朗、心思缜密，形象气质佳，男女不限。工作内容：1、协助总经理根据各公司年度规划及部门年度目标，拟定系统的年度工作规划、抓总结及过程督导；2、负责总经理的日常事务以及工作日程的重大事项的时间安排工作；3、负责各部门文件的收集、检查、整理、初审上报后待总经理审批以及保密工作；4、负责做好工作会议的文字材料起草、会议记录以及会议纪要的整理等会务工作；5、负责公司的公章等印章管理；6、负责协调本企业内部各部门、分公司的关系以及来访客户的接待；7、总经理交办的其他项目工作。 福利待遇如下：1、餐费 话费补贴；2、购买五险一金；3、国家规定法定节假日；4、不定期举办部门活动；5、良好的内部晋升机制及职业发展平台6、定期培训，增值自我
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