招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:
1、建立和完善部门各项综合管理工作制度;
2、组织安排部门各项会议,撰写会议、决策纪要,督办各项议定事项的落实;
3、支撑部门员工管理、档案管理等人事工作;
4、部门的合同管理,支撑合同审签、合同归档、业务报账等工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、法学、中文类、财务类等专业优先;
2、2年以上工作经验,文秘、人力资源、会计等综合管理岗位;
3、有较强的文字表达能力,熟练Office办公软件;
4、良好的团队协作,表达能力、协调能力、组织能力、学习能力,工作积极主动。
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